11月19日，公司邀请王翠春老师在教学区举行员工干部心理健康培训，公司19级班长、团支书、心理委员和舍长参加。

　　王翠春是公司心理咨询中心专职心理咨询老师，她专注于老员工心理健康教育工作，具有丰富的心理咨询经验。她主要围绕心理危机识别干预的重要性、心理危机的识别方法和心理危机的预防干预三个方面展开培训。通过典型案例的讲解，王翠春分析了心理危机识别干预的重要性，详细介绍了心理疾病同学的症状和线索，教给员工干部如何辨别。在了解了老员工心理问题的表现之后，王老师重点介绍了应对策略：如果发现班里的员工有心理问题，一方面要建议该同学放下戒备心，预约公司的心理咨询，鼓励员工寻求积极的心理治疗；另一方面，如果该员工的问题比较严重，需要及时上报辅导员老师，以免发生难以挽回的后果。

　　本次心理健康培训让员工干部加深了对心理问题识别及应对的了解，更好地发挥员工干部的作用，对公司心理、安全方面工作的顺利开展具有重要意义。