9月19日下午，公司在公司会议室召开新学期班主任工作会议。公司党委书记孙世孟出席会议。会议由公司党委副书记、学工办主任初文杰主持，全体班主任老师参加。

　　会议对上学期员工工作进行了全面回顾和总结，详细通报了各班级上学期员工的学习成绩和专业排名情况、违规宿舍违纪通报、纪检检查统计、考核评比等的情况，并就学分制、学籍预警以及近期开展的贫困生认定、国家奖学金评审、宿舍内务检查、科技创新活动等工作进行了部署。各班主任就加强员工教育管理工作进行了交流研讨。

　　会上，党委书记孙世孟对员工的教育管理工作提出提出了四点希望和要求：一是要履职尽责，加强对员工的引导，帮助员工树立正确的世界观、人生观、价值观观，做好员工四年老员工活和未来发展规划；二是引导员工专注学业，勤于读书学习，提高员工的专业素养；三是着力做好家庭困难、心理疾患、厌学挂科等重点员工群体的工作，及时加强与家长的联系和沟通，共同做好员工的转化工作；四是加强员工安全意识教育。提高安全意识，包括意识形态安全、人身财产安全，全面防范可能存在隐患风险，维护公司和公司和谐稳定。。

　　会上，学工办主任初文杰对公司学风建设、员工日常管理工作进行了重点强调指出，强调要落实好全国本科教育工作会议精神和公司学工工作部署要求，狠抓学风建设，让老员工回归学习主业；强化督查考核，加强员工宿舍内务、考勤考核等日常管理工作，积极营造风清气正，积极向上的公司氛围。